党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试面试模拟试题及竞聘演说（上册）面试模拟试..
- 所属分类：
党政领导干..
- 作者：
党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试教材编写组
- 出版社：
人民出版社
- ISBN：9787010084480
- 出版日期：2009-12-1
- 原价：
￥48.00元
现价：￥0.00元
图书简介
党政领导干部公开选拔和竞争上岗制度的实施是干部选拔任用制度改革的重要成果，是深化干部人事制度改革的重要举措，它不仅拓宽了领导干部的选拔任用渠道，而且有效遏制了选人用人上的不正之风。为建设一支高素质的党政人才队伍，贯彻人才强国战略，省市各地正全力推进和执行党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试制度。
经过修订后的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》（以下简称《考试大纲》），是省（市）党政领导干部考试与测评工作的标准和依据，它进一步规范了公开选拔和竞争上岗考试内容、测评要素和方式方法。《考试大纲》以“三个代表”重要思想和十六大、十七大精神为指导，按照中央关于加强党的执政能力建设、实施人才强国战略、深化干部人事制度改革和建设高素质干部队伍的要求，总结吸收近年来领导干部考试与测评工作的新经验。因此，全面正确理解《考试大纲》的深刻内涵，对规范省（市）党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的命题工作，引导广大干部加强学习、努力工作、提高素质，将发挥极大的推动作用。
为了帮助省（市）各地广大考生更加深入地理解考试所考查的重点难点，全面把握考试的命题方向，深刻掌握领导干部公开选拔和竞争上岗考试的基本方法，我们特组织相关专家在严格依照《考试大纲》要求、认真总结近年来省（市）各地选拔考试特点的基础上，精心编写了本系列教材。
本系列教材是省（市）各级领导干部公开选拔和竞争上岗考试统一规划教材，它的顺利出版不仅为广大考生的备考提供复习范本，而且为省（市）各级人事组织部门的考前辅导和干部培训工作带来实质性帮助。本系列教材在编写上紧扣中组部《考试大纲》的要求，切合了省（市）各级公开选拔和竞争上岗考试的最新变化，同时体现了省（市）考试命题的地方特点，能切实帮助广大考生进行有针对性的复习。
目录
典型面试试题分类演练
第一章 个性特征类
第一节 自我认知与求职动机类
第二节 个人哲学观、价值观类
第三节 与拟任职位匹配类
第四节 进取心与责任感类
第二章 人际关系类
第一节 与上级关系类
第二节 与下级关系类
第三节 与同事关系类
第四节 与群众关系类
第三章 领导工作类
第一节 领导权力观类
第二节 领导素质修养类
第三节 领导创新能力类
第四节 领导决策能力类
第五节 领导管理类
第六节 领导应变能力类
第四章 组织协调类
第一节 凝聚力类
第二节 调控能力类
第三节 组织能力类
第四节 变通能力类
第五章 专业、业务工作类
第一节 群团工作类
第二节 司法系统类
第三节 党务工作类
第四节 科教文卫类
第五节 经济、环境、旅游类
第六节 三农问题类
第七节 外事工作类
第六章 理论政策、名言俗语类
第一节 大政方针、理论理解类
第二节 名言警句类
第三节 俗语谚语、寓言故事、成语类
第七章 串词、角色扮演类
第一节 串词类
第二节 角色扮演类
第八章 热点现象类
第一节 社会现象类
第二节 法律现象类
第三节 政治现象类
各级面试试题分类演练
厅级
局级
处级
科级
